Raport: Praca wakacyjna dla Ciebie

Wiesz, gdzie szukać pracy sezonowej, ile możesz zarobić i jakie masz prawa? Najwięcej (ok. 25 tys.) ofert znaleźć można w Ochotniczych Hufcach Pracy. Pracodawcy będą się zgłaszać przez całe wakacje.

Krzysztof Boczek

W żadnej innej instytucji, firmie nie znajdziesz tyle ofert pracy sezonowej, co w prowadzonych przez Ochotnicze Hufce Pracy Młodzieżowych Biurach Pracy. Te już od lat zbierają oferty od pracodawców, prześwietlają ich, pośredniczą w zatrudnianiu młodych ludzi i pomagają im w ewentualnych kłopotach z pracodawcą. Co ważne – MBP działają w prawie 50 miastach. Adresy na www.ohp.pl.

Mnóstwo pracy w MBP

W tym roku MBP znajdzie sezonową pracę około 25 tysiącom młodych ludzi. Wybór ofert będzie bardzo duży, pracodawcy będą się zgłaszać z ofertami przez całe wakacje.
– Przewidujemy, że najwięcej osób uzyska zatrudnienie w handlu i reklamie (ok. 6 tys.), rolnictwie (ok. 4,5 tys.), plakatowaniu i roznoszeniu ulotek (ok. 2 tys.), promocji (ok. 1,5 tys.), ośrodkach i domach wczasowych (ok. 1,5 tys.), przemyśle (ok. 1,5 tys.), gastronomii (ok. 1 tys.), budownictwie (ok. 1 tys.), przetwórstwie spożywczym (ok. 1 tys.) i innych – prognozuje Anna Szymańska, rzecznik OHP. Najczęściej będzie to wykładanie towarów i sprzedaż w sklepach, zbieranie owoców i warzyw, roznoszenie ulotek, praca w kuchni w ośrodkach wczasowych i restauracjach sezonowych.

Szacunki OHP dotyczące ilości osób, którym pomogą znaleźć pracę, są bardzo ostrożne i zbliżone do tych z ubiegłego roku. Od ostatniego lata w kraju znacząco spadło bezrobocie, wzrosła zamożność społeczeństwa, a to oznacza, że może być więcej ofert dla młodych, niewykwalifikowanych. Stawki godzinowe wahają się między 5 a 10 zł, najczęściej to ok. 7 zł netto. Przy ośmiu godzinach pracy dziennie miesiąc harówy przyniesie młodemu człowiekowi nieco ponad tysiąc złotych.

Inną formą pracy w czasie wakacji są hufce z zakwaterowaniem poza miejscem zamieszkania. W tym roku w 45 hufcach OHP planuje zatrudnić ok. 700 młodych osób, a 1200 będzie pracowało w 60 hufcach bez zakwaterowania. OHP zorganizuje także 15 obozów szkoleniowych (tematem będzie kwestia wyboru dalszej kariery zawodowej), a 50 tysięcy młodych przeszkoli, by potrafili aktywnie poszukiwać pracy.
MBP pośredniczy także w znajdowaniu etatów za granicą, głównie w rolnictwie. Instytucja codziennie dostaje ok. 20 nowych ofert na zbieranie truskawek w Hiszpanii, winogron we Francji, szparagów w Niemczech itp. – Tego typu praca nie cieszy się jednak powodzeniem wśród młodzieży – twierdzi Szymańska. Główny powód? Słaba znajomość języków obcych wśród tych, którzy chcą wyjechać na taki zarobek.

Jeśli chcesz znaleźć sezonowe zatrudnienie poprzez MBP, przynieś do ich biura swoją legitymację szkolną, numer PESEL, a jeśli nie ukończyłeś 18 wiosen – zezwolenie od rodziców na podjęcie pracy. W sklepach i gastronomii wymagane są książeczki zdrowia sanepidu (wyrabia się w stacji sanitarno-epidemiologicznej) z ważnymi badaniami (koszt 100–120 zł, czas oczekiwania – siedem dni), czasami także zaświadczenie o niekaralności.

Tymczasowo w agencji

Sporym potencjalnym pracodawcą dla młodych ludzi, ale już pełnoletnich, są agencje pracy tymczasowej. Obecnie w kraju działa ich ponad 1700, najwięcej na Mazowszu. Największe sieciówki mają po kilkadziesiąt filii, także w małych miastach. W ubiegłym roku agencje zatrudniły prawie pół miliona osób, głównie bezrobotnych i uczących się. Olbrzymie zapotrzebowanie na sezonowych pracowników jest w okresie letnim, gdy stali pracownicy wyjeżdżają na urlopy. Najwięcej takiej pracy jest w województwie mazowieckim. Potrzebni są ludzie do recepcji, sekretariatu, przy wklepywaniu danych do komputera, na infolinię itp. Dużo jest ofert pracy fizycznej, głównie w przemyśle.
W dużych miastach w każdej chwili można dostać pracę w call center, przy akcjach promocyjnych (60–70 zł/dzień), wkładaniu dodatków do gazet, pakowaniu produktów. Często tylko kilka dni trzeba czekać na wolny etat sekretarki. Stawki za pracę w biurze (10–20 zł/h) są wysokie, bo, wedle prawa, nie mogą one odbiegać od stawek osób, które są zastępowane. Wybieraj agencje dobre, czyli takie, które zatrudnią Cię na umowę o pracę – ta daje pracownikowi wiele korzyści, w przeciwieństwie do umów cywilno-prawnych, czyli na umowę o dzieło czy zlecenie.

Poszukiwanie pracy w agencjach jest łatwe – wystarczy zostawić swoje CV i czekać na telefon. Młodociani nie są zatrudniani, bo obostrzenia prawne wobec takich pracowników komplikowałyby działania firm.

W fast foodzie

W ubiegłym roku ponad 1700 nastolatków pracowało przez wakacje w restauracjach McDonald’s. Ta firma jest jedną z niewielu wśród dużych i znanych, które zatrudniają już osoby 16-letnie, czyli młodocianych. Większość, bo aż 70 proc. z zatrudnionych, podpisała umowę na cały etat, pozostali pracowali w mniejszym wymiarze czasu. Najwięcej pracy znaleźli młodzi ludzie w warszawskich placówkach tej firmy i w Gdańsku. – W sezonie wakacyjnym potrzebujemy więcej rąk do pracy w restauracjach, które leżą na szlakach turystycznych – tłumaczy Dominik Szulowski, menadżer ds. PR w tym międzynarodowym koncernie. W tym roku firma także chce zatrudnić od tysiąca do dwóch tysięcy młodych ludzi w wieku do 18. roku życia. Większość znajdzie pracę na miesiąc, rzadko kto decyduje się na dwa miesiące. Zazwyczaj pracują przy kasach i sprzątaniu sali. – Młodociani nie mogą dźwigać ciężarów, pracować przy źródłach ciepła, czyli w kuchni – tłumaczy Szulowski. Stawki to 7–8 zł/h, w Warszawie – nawet ponad 10 zł. Miesięcznie można wyciągnąć ponad tysiąc złotych. Firma jest elastyczna – można pracować w wybrane dni tygodnia. W dużych miastach McDonald’s utworzył centra pracy, w których można się więcej dowiedzieć na temat etatów, stawek, wymogów itp. Więcej info można znaleźć na www.mcdonaldspraca.pl. Obecnie w Polsce działa 210 restauracji McDonald’s.
American Restaurants, firma, która zarządza 140 restauracjami typu fast food (KFC, Pizza Hut, Burger King, Freshpoint), zatrudnia już tylko osoby pełnoletnie. – Prawie każda nasza restauracja jest otwarta na przyjęcie wakacyjnych pracowników – zapewnia Anna Mroczyńska, menadżer HR w AmRest. Dzieje się tak, bo większość stałych pracowników to studenci, którzy na czas wakacji wyjeżdżają. Szacunkowo, około tysiąca młodych osób może znaleźć dorywczą pracę w oddziałach tej firmy. Podobnie jak u konkurenta, także w placówkach AmRest można elastycznie ustawiać sobie grafik pracy, ale firma najchętniej zatrudniałaby na okres całych wakacji. Zarobki wynoszą 7–8 zł/h, w Warszawie ciut więcej.

Gdziekolwiek

Mnóstwo pracy jest przy zbiorach owoców i warzyw. Od czerwca do końca wakacji zbiera się truskawki, maliny, wiśnie, czereśnie, także jabłka. Bardzo dużo rąk do zbierania truskawek potrzeba w województwie świętokrzyskim (okolice Sandomierza, Ostrowca Świętokrzyskiego), lubelskim (Góra Puławska, Opole Lubelskie, Tomaszów Lubelski, Chorzel, powiat Kraśnik) oraz w podkarpackim. Na dużych plantacjach, zwłaszcza tych oddalonych od miast, sadownicy oferują noclegi i wyżywienie. Najlepsi zarabiają po 150–160 zł dziennie. Oferty pracy znajdziesz m.in. na www.sadownictwo.com.pl.
Latem, w prawie każdy weekend, knajpy organizują wesela. Pytaj więc w restauracjach, domach weselnych, knajpkach, czy nie potrzebują pomocy do roznoszenia, zmywania w kuchni itp. Zarobki są niezłe, bo nawet 200 zł za dzień takiej pracy. No i torba pysznego, weselnego jedzenia na dokładkę.
Krzysztof Boczek

Młodociany pracownik

Zatrudnianie młodocianych (16–18 lat) jest obwarowane wieloma prawami, zakazami, nakazami, które mają chronić młodego pracownika. Młodociany m.in. nie może w pracy dźwigać ciężarów, pracować nocą czy wyrabiać nadgodzin. Jego obowiązki zawodowe nie mogą kolidować z nauką.

Więcej na ten temat znajdziecie w 12. Cogito.

Znajdź pracę w MBP dla siebie (zarobki netto)

Katowice

– sprzedawca – osoby pełnoletnie, obsługa kasy fiskalnej, 5 zł/h
– merchandiser – ukończone 16lat, książeczka z sanepidu, 5–9 zł/h
– kolporter materiałów reklamowych – ukończone 16 lat, 4–10 zł/h
– sprzedaż prasy w miejscowościach nadmorskich – osoby pełnoletnie, dojazd na własny koszt, firma zapewnia zakwaterowanie, wyżywienie we własnym zakresie, miesięczne 800–1200 zł
– malowanie tatuaży z szablonów – osoby pełnoletnie, praca w Zakopanem, zdolności manualne, bezpłatny dojazd i zakwaterowanie, miesięczne ok. 1500 zł
– hostessa – ukończone 17 lat, książeczka z sanepidu, 7–12 zł/h
– pomocnik budowlany – ukończone 18 lat, minimalne doświadczenie w branży budowlanej, wynagrodzenie ok. 12 zł/h
– kelner, barman – osoby pełnoletnie, książeczka z sanepidu, 5 zł/h
– wychowawca kolonijny – osoby pełnoletnie, ukończony kurs wychowawcy kolonijnego, praca w miejscowościach nadmorskich i górskich, wyżywienie, dojazd, zakwaterowanie bezpłatne, miesięczne 500–700 zł
– ratownik wodny – osoby pełnoletnie, ukończony kurs ratownika wodnego, praca w miejscowościach nadmorskich i górskich, wyżywienie, dojazd i zakwaterowanie bezpłatne, miesięczne 500–700 zł
– konsultant telefoniczny – osoby pełnoletnie, dobra dykcja, zatrudnienie min. miesiąc, 9 zł/h
Olsztyn
– kelner, barman – książeczka z sanepidu, komunikatywność, dyspozycyjność, od 7 zł/h
– pomoc kuchenna, osoba sprzątająca – od 7 zł/h, książeczka z sanepidu
– pracownik do prac malarskich i porządkowych – od 8 zł/h, badania wysokościowe, dobry stan zdrowia, dyspozycyjność, wiek – min. 18 lat
Zielona Góra
– barman, kelner – 6 zł/h, książeczka z sanepidu, komunikatywność, dokładność
– sprzedawca na stoisku gastronomicznym – praca dwuzmianowa, 6 zł/h, książeczka z sanepidu
– obsługa imprezy przy obiektach zabytkowych – 9 zł/h, książeczka z sanepidu, wysoka kultura osobista, dobra prezencja
– piekarz, sprzedawca – praca przez tydzień lub w weekendy, 5,50 zł/h, książeczka z sanepidu
– sprzedawca okularów słonecznych – praca zmianowa, komunikatywność, 6,50 zł/h
– wykładanie towaru w sklepie – 5,30 zł/h, książeczka z sanepidu

więcej ofert pracy: www.mbp.ohp.pl